Arbeitsrecht 1 und 2 Sozialrecht 1 und 2

Zitat:

---

Zitat von csak3078

Danke für die Antworten.
Ich lerne momentan den Torso-Arbeitsrecht. Meiner Meinung nach sehr umfangreich, 39€ im Sekretariat.
Mein Plan war ja zum Egger zu kommen, wo soweit ich gehört habe der Torso ausreicht. Nun bin ich aber dem Binder zugeteilt worden. Liege ich hier nun mit dem Torso völlig schlecht? Heute mit den Binder-Skripten anzufangen (bis zur Prüfung am 10.11) wäre wohl ein Ding der Unmöglichkeit.

Was meint ihr?

Grüße.

@ Jlb , bei wem und wann hast du Prüfung?

---

hatte schon Prüfung :) und zwar bei Wachter.

Prüfung war ganz ok nur wollte er ziemlich genau alles wissen.

Leider hab ich keine Ahnung wie der Binder so prüft.

Wünsch dir viel Glück ;)

Zitat:

---

Zitat von jbl

hatte schon Prüfung :) und zwar bei Wachter.

Prüfung war ganz ok nur wollte er ziemlich genau alles wissen.

Leider hab ich keine Ahnung wie der Binder so prüft.

Wünsch dir viel Glück ;)

---

Danke - und Glückwunsch zur bestandenen Prüfung!!!

Hallo,

noch etwas, hat zufällig jemand Prüfungserfahrung bezüglich Arbeitsrecht 2 bei Florian Burger???
Wär toll, wenn jemand ein wenig was über die Prüfung sagen könnte...

thx

Zitat:

---

Zitat von csak3078

Hallo,

noch etwas, hat zufällig jemand Prüfungserfahrung bezüglich Arbeitsrecht 2 bei Florian Burger???
Wär toll, wenn jemand ein wenig was über die Prüfung sagen könnte...

thx

---

Ich habe AR 2 bei Burger gemacht (Okt 09). Er ist ein wahnsinnig netter und fairer Prüfer, der genug Zeit zum Nachdenken lässt. Auch Kodex verwenden ist möglich. Er stellt ca 3 Fragen quer Beet und notiert sich die Resultate um danach die Note zu begründen. Ich habe den Torso gelernt und das passt genau. Nachdem ich auch AR 1 gleichzeitig gemacht habe kann ich aber sagen, dass er schon detaillierter fragt als in AR 2.
Meine Fragen (so zirka):
- Was passiert mit Betriebsvereinbarungen beim Unternehmensübergang
- Rolle des § [hab ich grad nicht im Kopf: Auftrag] ABGB im Arbeitsrecht

Zitat:

---

Zitat von csaf3739

Ich habe AR 2 bei Burger gemacht (Okt 09). Er ist ein wahnsinnig netter und fairer Prüfer, der genug Zeit zum Nachdenken lässt. Auch Kodex verwenden ist möglich. Er stellt ca 3 Fragen quer Beet und notiert sich die Resultate um danach die Note zu begründen. Ich habe den Torso gelernt und das passt genau. Nachdem ich auch AR 1 gleichzeitig gemacht habe kann ich aber sagen, dass er schon detaillierter fragt als in AR 2.
Meine Fragen (so zirka):
- Was passiert mit Betriebsvereinbarungen beim Unternehmensübergang
- Rolle des § [hab ich grad nicht im Kopf: Auftrag] ABGB im Arbeitsrecht

---

Danke, hilft mir sehr!!!

Hallo zusammen!

Eine Frage: hat jemand einen Arbeitsrecht Torso, den er nicht mehr braucht und mir vl verkaufen möchte/kann?

Wär echt sehr super! Danke scho mal

Antworten bitte an csag8775@uibk.ac.at

hätte mal eine hinterlistige Frage:

Habe mich jetzt schon zum x-ten mal für Egger angemeldet und bekomm immer Burger zum ersten Antritt... Was ist eigentlich, wenn ich ohne was zu lernen zum Burger gehe und einen 5er kassiere und dann beim zweiten Antritt eh zum egger komm? Kann mir da irgendwas passieren, da Burger den Plan sicherlich durchschaut:)

Aber eigentlich ist es ja mein gutes recht oder?

Zitat:

---

Zitat von wickedaMC

hätte mal eine hinterlistige Frage:

Habe mich jetzt schon zum x-ten mal für Egger angemeldet und bekomm immer Burger zum ersten Antritt... Was ist eigentlich, wenn ich ohne was zu lernen zum Burger gehe und einen 5er kassiere und dann beim zweiten Antritt eh zum egger komm? Kann mir da irgendwas passieren, da Burger den Plan sicherlich durchschaut:)

Aber eigentlich ist es ja mein gutes recht oder?

---

Das kannst du machen und es gibt auch keine Probleme / Sanktionen :D
Ich würde aber trotzdem auch auf den ersten Antritt was lernen - ist dann ne gute "Probeprüfung" und wer weiß, mit etwas Glück schaffst es ja auch gleich!

ich verstehe den sinn dahinter nicht ganz, willst du nichts lernen? von einer geschenkten prüfung hast du nix

Ok perfekt :lol:

der Sinn dahinter ist der, dass ich bereits ein abgeschlossenes Jus-Studium habe und dort Arbeitsrecht ausführlich studiert habe und ich nicht einsehe, dass ich nur aufgrund schlechter Anrechnungsmöglichkeiten den Stoff nochmals genau lernen muss...